Par Emmanuel Medina
Le processus de modernisation de l’appareil étatique en République Démocratique du Congo franchit une nouvelle étape sur le terrain. Le vice-Premier ministre en charge de la Fonction publique, de la Modernisation de l’administration et de l’Innovation du service public, Jean-Pierre Lihau Ebua, a posé ses valises le vendredi 7 août 2026 à Kindu, chef-lieu de la province du Maniema. Cette visite s’inscrit dans le cadre d’une itinérance administrative visant à rapprocher l’État de ses agents.
Ce déplacement au Maniema fait suite immédiate à une mission menée le 5 août dernier à Lodja, dans la province du Sankuru. À travers ce déploiement territorial, le Gouvernement réaffirme sa volonté de briser la distance entre le pouvoir central et les réalités provinciales. L’objectif affiché est d’accompagner l’exécution concrète des réformes sur toute l’étendue de la République et s’assurer de leur bonne appropriation par les structures déconcentrées.
Lors de son escale à Lodja, le vice-Premier ministre a dirigé une séance d’information majeure destinée aux agents et fonctionnaires locaux. Les échanges ont principalement gravité autour des innovations de la Caisse nationale de sécurité sociale des agents publics de l’État (CNSSAP).
Jean-Pierre Lihau Ebua a exposé en détail les mécanismes de protection désormais accessibles, structurés autour de piliers essentiels qui sont la liquidation des pensions de retraite, l’attribution des allocations aux survivants, l’octroi des prestations d’invalidité, et le déploiement du régime complémentaire par capitalisation.
L’un des points fort de cette sensibilisation concerne la mise en application, depuis le 1er août 2026, de la nouvelle prise en charge des frais funéraires. Ce dispositif cible directement les agents de carrière des services publics ainsi que leurs ayants droit déclarés, marquant une avancée sociale significative dans la sécurisation des conditions de vie et de fin de vie des serviteurs de l’État.
À Kindu, l’agenda de la mission reste dicté par cette même logique de dialogue direct. Les séances prévues avec l’administration provinciale visent à consolider les acquis du Sankuru et à ancrer définitivement la culture de la performance et de la protection sociale au sein de la fonction publique du Maniema.
